颱風每年都會對越南中部造成巨大的損失並導致大量人員傷亡。 2010 年 11 月，日東電工越南應工會的倡議組織籌款活動，包括公司捐款在內共向越南祖國陣線委員會捐款 31,000,000 越幣（約合 150,000 日元）。

新加坡日東電工對殘障人士協會 (DPA) 的第一屆年度捐贈活動於 9 月 22 日舉行。 DPA 是新加坡的非營利自願福利組織，由各類殘障人士組成。 該 NPO 旨在幫助殘疾人獨立生活，從而全面參與工作和獲得平等的社會地位。

新加坡日東電工所捐贈的 2,000 新幣，將用於 DPA 規劃的各種致力於實現殘障人士獨立生活和社會參與的活動。 本集團將努力每年舉辦此類捐贈活動。

2011 年 2 月 27 日，15 名香港日東電工公司員工及家屬組成了一支健行小組參加了香港公益金組織的 「2010/2011 新界百萬行」活動，以此表達其對慈善活動的支持。

本集團的員工健行小組隨同其他將近 14,000 名參加者一起完成了一項 5.5 km 的慈善健走活動，並以籌措資金作為此次慈善健走的序幕，向自己的親朋好友和同事尋求贊助。 公司根據員工小組籌集到的資金，捐出了等額的善款，共計向公益金捐款 HKD 12,000。 通過這次活動，員工團結一致地展現出其團隊協作精神和對構建仁愛社會的支持。

這次活動所籌集的善款將用於支援「兒童和青少年服務」。

Kyosin 歐洲（英國）

2011 年 3 月 18 日（星期五），英國舉辦了名為「紅鼻子日」的愛心慈善日。 在這次活動中，很多英國民眾都捐了款，表達其對當地人民和非洲人民的支持和關愛。 今年 Kyosh（歐洲）Ltd. 也參加了該活動。 生產部門的一位員工決定在活動當日穿上粉紅色服裝。 此外，本集團的生產主管決定資助在這一整天保持沉默。 本集團的出貨和收貨組長還舉行了一個小型蛋糕銷售活動。 人們還必須為身著紅色衣物的人們捐款。

鑒於襲擊日本的大地震和海嘯，公司認為應該將所籌集到的資金捐獻給災區。 因此，由員工和公司籌集的資金都捐獻給了紅十字會。

日東歐洲 NV（比利時）

歐洲日東決定將用於為員工購買復活節禮物的專項資金捐贈給日本災區的災民。 此外，員工還有可從自己的月薪中自願扣除一定的數額作為個人捐款。 這些個人捐贈將與等額的公司贈款一同移交給紅十字會。

龜山廠決定參與一個國際民間組織 (NGO)——世界宣明會所組織的「助養兒童」活動，並於 2010 年 9 月 1 日啟動。 這意味這龜山廠資助了一個貧困地區的兒童，並通過信件交流瞭解其成長歷程。

龜山廠經營場地的自動售貨機和商店所售飲料的部分收入將用於贊助一名烏干達共和國兒童。 2011 年 3 月，本集團將一些筆記本和一張附有員工贈言的卡片寄給了這名兒童，慶祝他的六歲生日。

透過「掘井募捐」，本集團解放了這裡的兒童，其再也不用辛苦地從井中打水了。 以往這些孩子則常常要步行數公里去打水，所以根本沒有充足的時間上學。 2010 年 12 月和 2011 年 1 月之間，該集團在日本的公司共募捐了 800,000 日元。 所有善款都捐贈給了日本亞洲協會 (Japan Asian Association) 和亞洲人民友誼協會 (Asian Friendship Society)，將用於在印度、寮國和孟加拉建造三口水井。

本集團去年捐建了四口水井，其中已經完工的三口分別分佈在柬埔寨、斯里蘭卡和尼泊爾，還有一口正在建設的水井位於孟加拉。 水井建成以後，居民們滿懷喜悅，因為其終於能在家門口飲用安全水了。