Grundlegende Richtlinien für das Personalmanagement
Die Nitto Group hält das Personal für unseren wertvollsten Faktor. Wir verpflichten uns daher, neue Werte zu schaffen, indem wir weltweit das „Nitto-Personal“ fördern, das die Nitto-Art umsetzen kann.
Wir beschäftigen und fördern Personal, das die Vielfalt versteht und Menschen aller Nationalitäten, Geschlechter, Altersgruppen, Berufe und Behinderungen gleichermaßen wertschätzt und mit Integrität handelt.
Wir schätzen unsere Mitarbeiter*innen als Individuen und bieten Wachstumsmöglichkeiten für ihre eigenständige Karriereentwicklung.
Wir sorgen für ein lohnendes, sicheres und gesundes Arbeitsumfeld, indem wir verschiedene Arbeitsstile und eine offene Unternehmenskultur fördern.
Wir bewerten die Ergebnisse unserer Mitarbeiter*innen, die ohne Angst vor Misserfolg Herausforderungen annehmen, auf faire Weise, um sie zu motivieren, ihr Bestes zu geben.
Wir suchen herausragendes Personal aus der ganzen Welt und bilden sie zu Führungskräften aus, die Veränderungen erkennen und umsetzen können.
