Das Werk von Nitto in Kameyama fördert seit 2013 seine „Eco Challenge“ Umweltschutz und -bildungsaktivitäten für alle seine Mitarbeiter. Mitarbeiter bringen ihre Familien mit, um bei der Erhaltung von Wäldern in nahgelegenen Parks und anderen Gebieten zu helfen und Flüsse zu säubern, um damit nicht nur einen Beitrag für die Umwelt, sondern auch für die lokale Gemeinschaft zu leisten.
Im Geschäftsjahr 2015 wurde ein Ökopunktesystem eingeführt, um die Beteiligung der Mitarbeiter zu fördern, das Bewusstsein für den Umweltschutz zu stärken und Umweltschutzaktivitäten weiterzuführen. Zusätzlich zu den Umweltschutzaktivitäten im Unternehmen und in der Gemeinschaft ermöglicht das System den Mitarbeitern, Punkte für umweltfreundliche Aktivitäten auch zu Hause zu gewinnen. Die gewonnenen Punkte können gegen umweltfreundliche Produkte eingetauscht werden. Im Geschäftsjahr 2016 reichten insgesamt 1.423 Mitarbeiter Berichte über ihre Aktivitäten ein, eine Erhöhung von 905 Beteiligten im Vergleich zum vorhergehenden Geschäftsjahr.

Am 1. Oktober 2016 veranstaltete Nitto Denko (Singapur) Pte. Ltd. seine vierte „Aktion für ein sauberes Singapur“. Bei der Zusammenkunft im East Coast Park, dem größten Park Singapurs, gab der Geschäftsführer das Signal zum Start der Reinigungskampagne an Mitarbeiter und ihre Familien, und große Mengen Müll wurden gesammelt. Nach der Reinigungsaktion war das Lachen der beteiligten Kinder über den kompletten eben entmüllten Strand zu hören.